Провізор аптеки No1 Трофименко 15.02. без рецепта відпустив ліки, містять наркотичні засоби громадянину К. Про це стало відомо роботодавцю із протоколу поліції 10.08.. 15.09. провізор аптеки No1 Трофименко був звільнений за п.2 ст.41К3пП України за недовірою. Не погоджуючись із рішенням роботодавця він звернувся до суду із-позовом де вказав, що наказ є незаконним, так як виданий після 6 місячного строку з моменту вчинення проступку. Крім того, він не укладав договору про повну матеріальну відповідальність особою, яку можна звільнити за за п.2 ст.41К3пП України за недовірою. і тому не є матеріально-відповідальною Яке рішення прийме суд в даній ситуації. Відповідь обгрунтуйте. Оформіть все документально.
Визначіть предмет позову та які питання мають бути з'ясовані і які докази необхідно додати до позову та які витребувати у відповідача.
Ответы
Ответ:
Суд надасть рішення про позбавлення провізора аптеки No1 Трофименко права на роботу без звільнення по п.2 ст.41К3пП України за недовірою.
Предмет позову: скарга на незаконне звільнення працівника.
Питання, що мають бути з'ясовані:
- Чи відпустили провізора ліки з наркотичними засобами громадянину К. без рецепта?
- Чи був наказ про звільнення провізора виправданим та чи був він виданий у встановлені терміни?
- Чи укладав провізор договір про повну матеріальну відповідальність, яку можна звільнити за за п.2 ст.41К3пП України за недовірою?
Докази, які необхідно додати до позову та витребувати у відповідача:
- Протокол поліції про відпуск ліків без рецепта з наркотичними засобами громадянину К.
- Наказ про звільнення провізора та дата його видання.
- Копія договору про повну матеріальну відповідальність, яку можна звільнити за за п.2 ст.41К3пП України за недовірою (якщо такий договір був укладений).
Объяснение: