Предмет: Право, автор: anastasiyeee

Официантка кафе "Мексика" гражданка Татищевская 10 июня подала заявление про увольнение с роботы по собственному желанию. 20 июня она заболела, и во время нахождения в больнице бул издан указ про ее увольнение с 31 июня по собственному желанию. Выскажите собственное мнение по поводу этого вопроса

Ответы

Автор ответа: Кройт
0
Ну начнём с того что, после подачи увольнительной должно пройти 14-ть дней перед тем, как сотрудник будет уволен. Сотрудница кафе "Мексика" могла бы уйти и в первый день подачи заявления, но при согласии работодателя или найденной замене на эту же должность. Если все 14-ть дней, сотрудница находиться на больничном, то она соответственно будет уволена в полагаемый срок.
Работодатель в данном случае нарушает права Татищевой, т.к. он был обязан уволить Татищеву ещё 24 июня в положенный срок.
Автор ответа: Кройт
0
Спасибо огромное ^^
Очень приятно слышать такие добрые слова. ;)
Автор ответа: Кройт
0
Однозначно :D
Так всё... Надо прекращать сюда писать, а то в чат превратится xD
Похожие вопросы
Предмет: Алгебра, автор: cbkotyt
Предмет: Информатика, автор: tuluvddvda
Предмет: География, автор: 380992924249320842