выписать 5 норм правомерного и не правомерного поведения из конституции, уголовного кодекса рф, трудового кодекса рф и административного кодекса
помогите пожалуйста, никак не могу найти
Ответы
Нормы правомерного поведения:
1. Конституция РФ: статья 17 - право собственности; ("В Российской Федерации признаются и гарантируются права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с настоящей Конституцией. 2. Основные права и свободы человека неотчуждаемы и принадлежат каждому от рождения.")
2. Уголовный кодекс РФ: статья 20 - презумпция невиновности; ("Уголовной ответственности подлежит лицо, достигшее ко времени совершения преступления шестнадцатилетнего возраста")
3. Трудовой кодекс РФ: статья 91 - нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
4. Административный кодекс РФ: статья 5.35 - право на защиту от произвольного вмешательства в личную жизнь. ("Неисполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию и воспитанию несовершеннолетних влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.")
Нормы неправомерного поведения:
1. Конституция РФ: статья 29 - запрет на пропаганду идей, порочащих человеческое достоинство, разжигание социальной, расовой, национальной или религиозной розни; ("Каждому гарантируется свобода мысли и слова. 2. Не допускаются пропаганда или агитация, возбуждающие социальную, расовую, национальную или религиозную ненависть и вражду. Запрещается пропаганда социального, расового, национального, религиозного или языкового превосходства.")
2. Уголовный кодекс РФ: статья 119.1 - оскорбление; ("предусматривает ответственность за угрозу убийством или причинением тяжкого вреда здоровью, если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы. Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью включена в число преступлений против личности.")
3. Трудовой кодекс РФ: статья 121 - Трудового кодекса Российской Федерации регулирует вопросы о времени ежегодного оплачиваемого отпуска работников. В соответствии с данной статьей, работники имеют право на отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней в году. При этом, за каждый год работы, который отработан полностью или частично, работник имеет право на определенное количество дней отпуска.
4. Административный кодекс РФ: статья 20.1 - нарушение правил поведения в общественных местах. ("признает мелким хулиганством нарушение общественного порядка, выражающее явное неуважение к обществу, сопровождающееся нецензурной бранью в общественных местах, оскорбительным приставанием к гражданам, а равно уничтожением или повреждением чужого имущества.")