Предмет: Алгебра, автор: aliskaaa78

урок 3. полигон частот урок 3 по представлению полигон абсолютных частот заполни таблицу относительных частот вариант ax0 2356 относительная частота​

Приложения:

Ответы

Автор ответа: kisa05031982v
0

Ответ:

вот.........................

Приложения:
dayanamussailova: не понятно
aliskaaa78: бошкой думай
aitmuhambetovasabina: вот именно
Предыдущий вопрос
Следующий вопрос
Похожие вопросы
Предмет: Русский язык, автор: Nyushonok2002
2. Главное слово обозначает предмет в словосочетании:
1) небольшой городок;
2) планета людей;
3) человек, надеющийся на успех.
3. Главное слово обозначает признак в словосочетании:
1) человек, делающий добро;
2) быстро бежать;
3) очень старательный.
2 года назад
Предмет: Английский язык, автор: Greatrudap
переведите пожалуйста !!!!!!!!
2 года назад
Предмет: Английский язык, автор: Аноним
80 баллов!
Перевести текст! Очень срочно!Спасибо!

Over-promising and under-delivering. It’s tempting to promise the moon to your colleagues and your clients, especially when you’re honest and hardworking and believe that you can do it. The problem is that there’s no point in creating additional pressure that can make you look bad. If you promise to do something ridiculously fast and you miss the deadline by a little bit, you’ll likely think that you did a good job because you still delivered quickly. But the moment you promise something to someone, they expect nothing less. You end up looking terrible when you fall short, which is a shame, because you could have done the same quality work in the same amount of time with great results if you’d just set up realistic expectations from the beginning. This is one of those situations where perception matters more than reality. Don’t deliberately undershoot your goals; just be realistic about the results you can deliver so that you’re certain to create expectations that you will blow out of the water.
Fear of change. Fear of change is complacency’s evil twin. It actively works to keep things the same. I’m sure you’ve seen this one first hand at work when someone uttered the dreaded words, “But we’ve always done it this way.” Things are changing too fast these days to latch on so tightly to the status quo, and the costs of doing so can be huge. In one survey, 91% of respondents said that the most successful employees are the ones who can adapt to the changing workplace. Change is a constant part of our lives, both personally and professionally. It doesn’t matter whether you think things should change or whether you prefer the old ways—change just is. You don’t have to learn to love it, but you do have to learn to stop resisting it and to start adapting to it.
2 года назад
Предмет: Математика, автор: 999vlad0s999
Сократите дробь(с буквенными множителями).
9 лет назад
Предмет: Литература, автор: vanosmirn137
Тропы из стиха "Узник" Пушкина
Помогите плиз
9 лет назад