Question

а) 14-летний Мамаев обучается без отрыва от производства в 9-м выпускном классе общеобразовательной школы. Администрация не предоставила ему сокращенный рабочий день в связи с учебой, ссылаясь на то, что для него как несовершеннолетнего уже установлен сокращенный рабочий день.Права ли администрация? Найдите нарушения трудового законодательства в данном случае. Аргументируйте свой ответ.
b). В трудовой договор семнадцатилетнего Е. был внесен пункт, обязывающий его выходить на работу в выходные и праздничные дни, если администрация сочтет это необходимым.Будет ли обладать юридической силой рассматриваемое условие трудового договора? В чем особенность привлечения несовершеннолетних к работе в выходные и праздничные дни? Аргументируйте свой ответ.​

Answer 1

Ответ:

права ли администрация?-нет!

найдите нарушение правового законодательства...- то 14 до 16 лет Продолжительность рабочего времени не должна превышать более 24  часов в неделю

труд несовершенно летних нужно уважать или разрешено привлеч представителей закона.

думаю так

у меня такое же задание сейчас