Предмет: География, автор: mrsmith44

яка t°С буде на вершині гори 2,5км якщо біля підніжжя -3°С​

Ответы

Автор ответа: Аноним
1

Ответ:

2,5×6=15

-3+15=+12°С

Множимо на 6 тому що на кожен 1 км температура опускається на 6°

Предыдущий вопрос
Следующий вопрос
Похожие вопросы
Предмет: Алгебра, автор: милая73
Решите какие нибудь задания, пожалуйста
1 год назад
Предмет: Алгебра, автор: АленкаЧемпионка
a^2b-ab^2 и 9x-x^3 разложить на множители
1 год назад
Предмет: Математика, автор: maslovaira0203
Составь выражение .из суммы чисел 36 и 6 , знака деления и разности чисел 50 и 43
1 год назад
Предмет: Русский язык, автор: Раянa
пожалуйста помогите
Что умеет человек? Измени эти глаголы по временам с помощью вопросов.
ходить / любить
Человек ( что делал? что делает ? что будет делать? )
8 лет назад
Предмет: Английский язык, автор: marinabella97
Помогите певести сочинение на англ, пожалуйстаа
Деньги как мотиватор заслуживают особого внимания, так как очень много людей считают их средством удовлетворения потребностей с абсолютным мотивационным потенциалом. Частично это верно, теоретик Герцберг, сделал вывод, что деньги, в лучшем случае, лишь предотвращают неудовлетворение и не являются мотиватором.

большинство людей сами считают, что их деятельность в основном мотивируется с помощью денег.
Чтобы понять этот парадокс, нужно помнить, что деньги сами по себе не имеют внутренней ценности. Если другие не будут принимать ваши деньги как средство платежа, деньги потеряют для вас всю свою ценность.

Большинство людей имеют работу и многим из них она не нравится. Почему так? Потому что им не нравится делать то, что положено по должностной инструкции. Потому что работа никак не связана с их любимым делом.
Именно поэтому люди постоянно недовольны своей работой, уровнем зарплаты, жизнью, нехваткой времени на занятие любимыми делами.
«Вот если бы мне подняли зарплату, то я бы работал лучше» — думает каждый работник. Но на деле все далеко не так. После повышения зарплаты проходит пару месяцев и человек опять начинает, ворчать, жаловаться на жизнь, уровень зарплаты и т.д.


И деньги тут не являются главным мотивирующим фактором. Они могут мотивировать, но лишь на день, неделю, месяц . Повышение зарплаты не повышает эффективность труда, если человек делает то, что ему не нравится делать.
8 лет назад