Известно, что групповые нормы – это определенные правила, выработан-ные группой, принятые ее большинством и регулирующие взаимоотно-шения между членами группы. Для выполнения этих норм группа может поощрять своих членов или наказывать их. Вспомните (литература, лич-ный опыт и т.д.) и приведите пример такого воздействия группы на ее отдельных членов.
Ответы
За эволюцию человека некоторые вещи совсем не меняются. Например как коллективы и группы людей. Условия разные но принцип действия остается таким-же. На самом деле это все работает очень примитивно. Приведу аналогию на своем примере. В определенном коллективе формируются правила. Обязательно выбирается главный, который будет контролировать это все. В моей группе была построена система иерархии. Самый главный на верхушке воспринимает коллектив через призму своего субъективного восприятия. Поэтому все играют по его правилам. В моем коллективе побеждал тот кто сильнее,соответственно он ставился во главу коллектива. Весь коллектив как бы формировал одну единую систему где все зависят друг от друга. Все эти люди и вещи они относительны и не могут существовать без друг друга. У меня не всегда правила принимались главой, поскольку так же есть и люди другие. И многие были против того или иного решения.