Question

1.Верными являются суждения?(несколько вариантов ответа)
испытательный срок для беременных может устанавливаться в первые 5 месяцев
работник, не достигший возраста 18 лет имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день
не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности работника
Испытательный срок при приеме на работу не должен превышать 1 недели

2.К обязанностям работника НЕ относятся:(несколько вариантов ответа)
добросовестное выполнение трудовых функций
соблюдение правил внутреннего трудового распорядка
получение работы, обусловленной трудовым договором
соблюдение трудовой дисциплины
получение полной достоверной информации об условиях труда
бережное отношение к имуществу работодателя

Answer 1

Ответ:

1. работник, не достигший возраста 18 лет имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день

не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности работника

2. получение работы, обусловленной трудовым договором

получение полной достоверной информации об условиях труда