Question

В какой форме, согласно закону, заключается трудовой договор? Используя обществоведческие знания, дайте два объяснения того, почему выбрана именно такая форма.

Answer 1

Согласно ст. 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме. Она выбрана, как минимум, по двум причинам:

1) трудовой договор - это документ, содержащий в себе огромное количество информации. Работнику и работодателю пришлось бы в устной форме обсуждать, обговаривать и понимать очень много моментов, некоторые из которых можно вовсе забыть.

2) трудовой договор - это основа трудовых отношений. Нет трудового договора - нет гарантированной зарплаты, пенсий, нормированного графика и т. д. В случае затруднений, конфликтом с работодателем никто не сможет помочь.