Предмет: Английский язык, автор: Таксильяна2006

решите
пожалуйста !!!!!!!!!!!!!

Приложения:

Ответы

Автор ответа: alyamurrrmurrr16
0
1. get up 2 здесь правильно вроде 3.и здесь 4. finish 5.верно 6.have worked 7.am eating 8. is drinking 9. верно 10. wiil play 11. will go 12. i watch 13. do not understand 14.Do you like
Похожие вопросы
Предмет: Алгебра, автор: anastasiagribac50
Предмет: Алгебра, автор: nikpasha
Предмет: Обществознание, автор: ochkobabush
Правовое регулирование занятости и трудоустройства
1. Испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, приглашенных на работу в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между:а) работодателями б) работником и работодателем в) профсоюзами
2. Испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, не достигших возраста двадцати лет, так ли это:а) да б) нет в) отчасти
3. Трудовая книжка установленного образца является … документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника:а) второстепенным б) дополнительным в) основным
4. Обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста … лет:а) восемнадцати б) шестнадцати в) семнадцати
5. Какое название носит правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей:а) отраслевое соглашение б) трудовой договор в) коллективный договор
6. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится:а) в течение трех дней после увольнения б) в день увольнения работника в) в течение одного месяца после увольнения
7. Как называются отношения между работником и работодателем:а) трудовые отношения б) деловые отношения в) рабочие отношения
8. С какого возраста граждане РФ имеют право работать при наличии согласия родителей:а) с 14 лет б) с 12 лет в) с 13 лет
9. С кем невозможно расторгнуть трудовой договор по инициативе работодателя:а) с несовершеннолетним работником б) со всеми возможно в) с беременной женщиной
10. Основные права и обязанности работника и работодателя закреплены в:а) Конституции РФ б) Трудовом кодексе РФ в) Федеральных законах
11. Особенность трудового договора:а) хранится у работодателя б) составляется в одном экземпляре в) заключается в письменном виде
12. Срок испытания, который нельзя превышать:а) 2 месяца б) 3 месяца в) 4 месяца
13. Сколько грубых нарушений работником своих обязанностей достаточно для расторжения трудового договора по инициативе работодателя:а) 3 б) 5 в) 1
14. Для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается не более … часов в неделю:а) 35 б) 45 в) 55
15. Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать … часов(а) в неделю:а) 30 б) 50 в) 40
16. Работника, являющегося членом профсоюза, работодатель имеет право уволить по своей инициативе без учета мнения профсоюза в связи с:а) несоответствием работника занимаемой должности б) прогулом в) сокращением численности работников
17. Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за:а) десять дней б) месяц в) две недели
18. Женщине запрещается отказывать в заключении трудового договора по мотиву:а) отсутствия служебного жилья б) наличия детей в) необходимости совмещения обучения с работой
19. По общему правилу, заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста:а) 14 лет б) 15 лет в) 16 лет
20. Государственная политика в области занятости направлена на:а) выплату пособия по безработице б) обеспечение равных возможностей граждан по полу, возрасту, социальному положению в) профессиональную подготовку граждан