Предмет: Право, автор: KempFer

Принцип трудового права «Свобода труда» студент Мареев считал неправомерным. Аргументировал он свою позицию тем, что работодатель обязует работника выполнять свои рудовые обязанности, подчиняться дисциплине труда, выполнять требования охраны труда и другие обязанности. Работник не свободен в своих действиях, поэтому свобода труда отсутствует.
Согласны ли вы со студентом Мареевым? Аргументируйте.

Ответы

Автор ответа: nata0806Y
0
ст. 2 ТК РФ "свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности;запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда". Таким образом,  у работника есть право свободно выбирать работодателя, профессию, заключить договор, в котором будут прописаны права и обязанности как работника так и работодателя. 
А если бы у него не было выбора (свободы труда), тогда он бы работал там где ему укажут и кем ему укажут. Например, если бы он жил крепостным крестьянином при крепостном праве.
Похожие вопросы
Предмет: Английский язык, автор: mariskachkova808
Предмет: Математика, автор: serzhbarinov2005
Предмет: Математика, автор: marinazubkova2