Предмет: Обществознание,
автор: rassel515
трудовые права с 16 лет?
Ответы
Автор ответа:
2
Работа с согласия одного из родителей
Работа не должна превышать 2,5 часа
Ночной труд запрещен
Работа не должна превышать 2,5 часа
Ночной труд запрещен
Автор ответа:
1
Согласно части 1 статьи 63 Трудового кодекса Российской Федерации (далее -
ТК РФ) трудоустройство подростков допустимо с 16 лет.
Трудовой договор можно заключить и с лицом, достигшим возраста 15 лет, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью (часть 2 статьи 63 ТК РФ). Это возможно, если подросток:
• получает основное общее образование;
• продолжает осваивать программу основного общего образования по иной, чем очная, форме обучения;
• оставил общеобразовательное учреждение в соответствии с федеральным законом.
Трудового кодекса устанавливает, что продолжительность ежедневной работы для сотрудников в возрасте от 15 до 16 лет не может превышать 5 часов, а для работников в возрасте от 16 до 18 лет - 7 часов
Трудовой договор можно заключить и с лицом, достигшим возраста 15 лет, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью (часть 2 статьи 63 ТК РФ). Это возможно, если подросток:
• получает основное общее образование;
• продолжает осваивать программу основного общего образования по иной, чем очная, форме обучения;
• оставил общеобразовательное учреждение в соответствии с федеральным законом.
Трудового кодекса устанавливает, что продолжительность ежедневной работы для сотрудников в возрасте от 15 до 16 лет не может превышать 5 часов, а для работников в возрасте от 16 до 18 лет - 7 часов
rassel515:
спасибо!выручили
Похожие вопросы
Предмет: Русский язык,
автор: irinaSD85
Предмет: Русский язык,
автор: БаРоВаТаКаЧиСоКа
Предмет: Английский язык,
автор: Viktoriavin20
Предмет: Другие предметы,
автор: masha62026
Предмет: Математика,
автор: Akovlev5673